1. Введение
Судьба и совпадение, в последнее время я общался с людьми из других учебных заведений и читал статьи и ответы на вопросы об учебных заведениях. Хотя я не посещал занятия в учебных заведениях, я общался со многими людьми из учебных заведений и посещал курсы некоторых учебных заведений. Относительно учебных заведений у меня тоже есть свои взгляды. Пройдя через все это, я написал эту статью, чтобы записать свое личное мнение об учебных заведениях. Эта статья может быть немного спорной.Если у вас другое мнение, вы можете комментировать, но вы должны говорить рационально и объективно, а не нападать на личности!
PS:
1. Я разработчик веб-интерфейса, и большинство людей, с которыми я общаюсь, являются веб-интерфейсами, поэтому учебные заведения, упомянутые в следующих статьях, могут быть в основном предназначены для веб-интерфейсов!
2. В статье есть небольшая часть содержания об учебных заведениях, которое я узнал от друзей или пользователей сети, лично не испытал, понял и подтвердил. В этом случае я объясню в статье.
2. О ценности учебных заведений
Что касается ценности учебных заведений, позвольте мне лично подытожить несколько моментов!
Во-первых, роль наставника, рассказывающего вам, чему вы должны научиться, и способного объяснить, когда вы запутались.
Во-вторых, роль практики, со студентами делать проекты, есть возможности для практики.
В-третьих, роль связей, вы можете познакомиться со многими людьми в учебном классе и иметь личную связь.
Вышеприведенные три являются моими личными выводами.Что касается степени максимизации ценности, каких эффектов можно достичь и каких результатов можно достичь, все зависит от учебных заведений и судьбы студентов!
3. Распорядок об учебных заведениях
Глядя на открытые курсы учебного заведения, узнавая об этом в Интернете и общаясь со стажерами учебного заведения, я резюмирую некоторые процедуры набора в учебное заведение!
1. Повесьте всевозможные бренды высокого уровня, различные сертифицированные компании, зарегистрированные компании, а некоторые говорят, какие сертификаты получили лекторы и т. д.
2. Сотрудничество с различными известными предприятиями, Meituan, Sina, Sohu и т. Д. Подвешивает множество брендов крупных производителей.
3. Пакет трудоустройства, многие учебные заведения работают под флагом пакетного трудоустройства, а некоторые даже говорят, что зарплата на работе, которая может гарантировать трудоустройство, превышает 8K, например, 8K, 15K или больше. «Приходите в ХХХ учиться на несколько месяцев, месячная зарплата составляет десятки тысяч», «Приходите в ХХХ, пусть вас найдут подходящую компанию», «Не могу найти работу, полный возврат средств» и т. д. Эти слова, я думаю, все более-менее видели, это просто рутина, маркетинговый прием.
4. После трудоустройства зарплата будет прямо рекламироваться и хвалиться, 8К, 10К, 15К или даже больше 20К. Некоторые люди, окончившие учебные заведения, могут получать зарплату в 10 тысяч и более, но сколько людей могут ее получить? Сколько времени потребуется, чтобы получить его? Сколько из 100 человек получили его?
5. Набирайте студентов на веб-сайте по набору персонала.Когда вы отправляете свое резюме онлайн, я полагаю, что многие люди сталкивались с наймом в некоторых компаниях.Требования очень низкие, а обращение неплохое. Ждем собеседования на месте. Если вы обнаружите, что это учебное заведение, вам будет рекомендовано сначала оплатить обучение, а затем вам будет гарантировано, какая зарплата будет после окончания учебы. На самом деле, мне это очень противно, это мешает мне искать работу и тратит время на то, чтобы пойти на собеседование!
6. Открытое занятие по промыванию мозгов (возможно, словами для промывания мозгов, это уж слишком, но все понимают, что я имел в виду). Во многих учебных заведениях есть открытые занятия, прослушивания, бесплатные курсы и многое другое. Но то, что сказано, половина - это содержание курса, половина, можно сказать, промывка мозгов, просто говорите разные слова, пусть вы платите за обучение!
7. Пообщавшись с некоторыми людьми после тренинга, я обнаружил, что в некоторых учебных заведениях есть курс, похожий на коучинг на собеседовании Сначала я подумал, что это навык ответа на интервью, но позже обнаружил, что это не то, что я думал! Так называемый коучинг на собеседовании призван научить студентов лгать (например, хвастаться своими знаниями во всех областях) и подделывать свое резюме (например, указывать двух- или трехлетний опыт работы). Но мыслить рационально может каждый.Если в интервью участвует действительно технарь, то насколько вы уверены, что вас можно одурачить?
4. Взгляды и чувства
1. Взгляды на учебные заведения
В начале статьи я сказал, что общался со многими людьми из учебных заведений, а также видел курсы некоторых учебных заведений, и у меня есть свое мнение. Что касается моего мнения, я пришел к нему, когда болтал с некоторыми в группе Q с конца предыдущего года до конца прошлого года.
Вероятно, процесс заключается в том, что каждые несколько секунд в группе появляется человек из учебного заведения, ищущий работу. Он хвастался, что все знает, во всем разбирается, да еще и свой двух-трехлетний опыт работы привез. Когда я увидел этих людей, когда я ничего не мог с собой поделать, я задавал вопросы, все из которых были следующими вопросами, и никто из них не мог на них ответить. Некоторые даже возразили: вы написали этот код на работе? Не говоря уже о более позднем процессе!
alert(a)
a();
var a=3;
function a(){
alert(10)
}
alert(a)
a=6;
a();1. О выходцах из учебных заведений
Я не испытываю неприязни к людям из учебных заведений. Но большинство людей, вышедших из учебных заведений, с которыми я сталкивался, еще не заложили прочный фундамент. Мне противно, это совсем не приземленно!
2. Об учебных заведениях
Я тоже не люблю учебные заведения. Ведь учебные заведения тоже рождаются для наживы, и когда я впервые изучал js, я тоже смотрел видео учебных заведений, но мне были противны всякие блефовые методы найма и маркетинговые методы учебных заведений. Размещение информации о наборе персонала на веб-сайтах по набору персонала и фактический набор студентов; в некоторых учебных заведениях есть репетиторы или помощники преподавателей, которые прошли обучение, но не могут найти работу; другие выходят в Интернет, чтобы найти ответы; есть даже некоторые так называемые учения, которые позволяют студентам смотреть видео, учить студентов упаковывать свои резюме как ложь. Это вообще не ответственность!
3. Восприятие сообщества и окружения
Теперь, при обсуждении онлайн-сообщества, есть разные мнения об учебных заведениях, но я обнаружил, что это сообщество, пользователи сети или люди, которых я знаю. Большинство из них испытывают отвращение к учебным заведениям, в том числе и некоторые люди, вышедшие из учебных заведений. Если учебные заведения и студенты очень хорошие, откуда может быть столько неодобрения на рынке? Как может быть столько неодобрения в обществе? Почему так много компаний, которые не хотят выходить из учебного класса? Я считаю, что для того, чтобы быть признанным, в первую очередь, студенты должны хорошо учиться, а учебные заведения должны быть ответственными!
4. О текущем состоянии учебных заведений
Взяв в качестве примера индустрию веб-интерфейса, давайте поговорим о текущей ситуации с учебными заведениями.Что касается веб-интерфейса, то кажется, что существует переизбыток (прилагается к рейтинговому списку Zhilian 2017.10.11). Я также присоединился к нескольким группам QQ по поводу веб-интерфейса рекрутинга.В 2015 году рекрутинг летал по всему небу.За последние два года наборов было очень мало.В основном нет ни одного рекрута за месяц-два . В такой ситуации заслуга учебных заведений, несомненно, самая большая. Среди учебных заведений, о которых я знаю, очень мало совестливых людей. Большинство из них считает, что это очень беспринципно и жалко, и используют различные методы блефа для вербовки студентов. Большая часть времени обучения составляет 4 месяца, что позволяет индустрии увеличиваться как минимум на сотни тысяч, а то и сотни тысяч человек в год! Я также хочу знать, сколько учеников можно обучить за несколько месяцев обучения, у кого может быть такая сила или лечение, как рекламируется? Как стажеры имели двух- или трехлетний опыт работы за эти месяцы? Сейчас так много людей работает на веб-интерфейсе, но поляризация серьезнее, чем я думал.Как правило, компания не смотрит свысока на соискателей, а некоторые соискатели не смотрят свысока на компанию, которая приводит к тому, что многие люди, изучающие веб-интерфейс, не могут найти работу. Некоторые компании не могут нанять удовлетворительный веб-интерфейс!
2. Ощущения от учебного заведения
1. Прежде всего, я хотел бы поделиться с вами опытом моего друга.
Он сотрудник аутсорсинговой компании. Собирая резюме для найма людей в прошлом году, он увидел, что во многих резюме указаны различные профессиональные навыки, богатый опыт проектов и опыт работы, поэтому он позвонил, чтобы записаться на собеседование, и назначил встречу со многими людьми (я узнал, что большинство этих претендентов на работу являются учебными заведениями), часто возникают следующие ситуации.
1. Я пригласил некоторых людей на собеседование, но был одобрен интервьюером, сказав, что отбор резюме был несерьезным, и я специально отбирал для собеседования каких-то неквалифицированных людей, что было пустой тратой его времени!
2. Его часто выводят из себя, назначают встречу, пропустили встречу на собеседовании или пропустили встречу при приеме на работу, а он не сказал ему об этом, что заставило его нести вину. (Я узнал от него, что эта ситуация не ограничивается подготовленными соискателями, но также самоучками и профессиональными студентами. Все должны соблюдать меры предосторожности. Если возникнет какая-либо ситуация, дайте мне знать, иначе может пострадать HR)
3. Самым серьезным является мошенничество с академической квалификацией и опытом работы (от него я узнал, что мошенничество с академической квалификацией чаще встречается у соискателей, прошедших обучение с последующим самообучением, а также есть несколько колледжей, которые солгали как магистранты.Мошенничество со стажем тоже распространено в Есть соискатели прошедшие обучение, а есть соискатели самоучки и предметники, но их не так много), и академическая компания может узнать истинную и ложное после проверки в интернете, и его никак нельзя обмануть. Опыт работы, даже если вы вступаете в сговор с другими, но если интервьюер задаст еще несколько вопросов, велика вероятность быть помощником. Пока он оказывается мошенником, драмы в принципе нет, и тогда виноват он сам.
С тех пор он не отдает приоритет этим резюме, когда ищет резюме! Он сказал, что не хочет, чтобы его все время ругали.
Намерение сказать это состоит в том, чтобы служить негативным учебным материалом, чтобы каждый мог извлечь из этого уроки. Во-вторых, это того не стоит для моего друга. В-третьих, приведем пример для иллюстрации следующей интригующей ситуации: учеба в учебном заведении, будь то резюме или опыт, создает впечатление, что это должна быть статья бонуса, но сейчас в большинстве случаев это статья вычета. Кто виноват в этом?
2. Затем суммируйте мои чувства
1. Резюме одноклассников из учебных заведений похожие.Резюме очень насыщенные, а опыта и стажа полно, но по факту многие проектные опыты немного пусты, и у многих из них еще относительно неглубокое понимание Но его технический уровень далеко не соответствует его собственной зарплате.
2. Крайностью является описанная выше ситуация: явление фиктивного образования, опыта работы, проектного опыта.Так же в резюме много профессиональных и технических терминов, но ответов на вопросы не так много! Здесь есть особый момент, во время собеседования вы должны признать свой технический уровень и быть уверенным в себе, но не рекомендуется быть самоуверенным или зазнаваться. Кроме того, я бы предпочел соответствующим образом преувеличить собственный технический уровень и не фальсифицировать академическую квалификацию, проектный опыт, опыт работы, особенно академическую квалификацию и опыт работы.
3. Сейчас везде недобросовестные учебные заведения, а улицы пестрят блефовой рекламой. Я надеюсь, что вы узнаете больше, проконсультируетесь, научитесь определять и выбирать надежное учебное заведение, но, чтобы действительно получать высокую зарплату и углубленно учиться, вам все равно придется много учиться и учиться самостоятельно.
4. Я также встретил несколько человек, которые проходят обучение.В процессе обучения они сами очень много работали над углубленным изучением, и они были очень практичны в своей работе.
5. В ИТ-индустрии учебные заведения — это всего лишь способ начать, а не ярлык: чтобы совершенствоваться, получать высокую зарплату и закрепиться в отрасли, нужно продолжать учиться и практиковаться самостоятельно!
5. Личный совет
По поводу предложений по выбору учебного заведения или учебы коротко скажу, что можно и в интернет зайти узнать. В соответствии с вашими потребностями выясните, надежны ли учебные заведения, какие учебные заведения надежны и т. д.
1. Оцените, нужно ли вам обучение.
Если вас интересует какой курс, то предлагаю сначала поискать учебные ресурсы (видео, статьи, книги и т.д.) в интернете.По поводу ресурсов для обучения новичков дам следующее (ссылки есть ниже) . Примерно через полмесяца или месяц оцените свою способность к самообучению и самообладанию.Если вы чувствуете, что можете учиться, ваша способность к обучению и самообладанию не так уж плоха, и у вас есть время.Вы можете учиться самостоятельно , а способы самообучения — это просмотр видео, чтение статей, чтение книг (я также прикрепил несколько руководств ниже) и т. д. Не нужно тратить деньги на подачу заявки на обучающие курсы.Ведь в учебных заведениях тоже рассказывают о каких-то очень элементарных вещах, и не так тщательно, как самообучение.К тому же за те же баллы знаний самообучение может быть глубже, чем в учебных заведениях!
2. Определите, почему вы хотите обучаться, хотите ли вы получить высокую зарплату или заинтересованы в изучении соответствующих курсов.
Если вы хотите пойти в учебное заведение, рекомендуется иметь общее понимание знаний, которые необходимо изучить, даже если вы смотрели несколько эпизодов видео или дюжина страниц книг дома, и научили себя за Несколько месяцев, так что вы можете знать, правильно ли вы или нет. Если вы заинтересованы в знаниях, которые нужно изучить, если вам не интересно, работа будет очень болезненной в будущем, и дорога не зайдет слишком далеко Отказ Во-вторых, если у вас нет оснований в процессе обучения в учебном учреждении, вы можете упасть позади. В конце концов, есть так много людей в классе, так много курсов, и несколько месяцев невозможно для Вы, чтобы задержать прогресс обучения всего класса.
3. Следует внимательно отнестись к выбору учебных заведений для обучения.
Необходимо сравнивать и рассматривать с разных сторон (уровень преподавателей, качество предыдущих студентов, сарафанное радио и т. д.). Проконсультируйтесь с мнениями и предложениями других людей, чтобы выбрать максимально надежное учебное заведение!
4. Не занимайте деньги у учебных заведений
Учебные агентства, которым требуются кредиты, ненадежны, кредиты на обучение, банки, как правило, не зарабатывают деньги, многие кредиты людей ищут сторонние кредитные агентства. Если не повезет, встретите кредитное учреждение с процентами, то давление на это погашение будет большим, абсолютно большим. И обучение, как правило, некоторые из текущих источников, или люди, эти самые экономики не очень хороши, плюс сами не знают, является ли учебное заведение надежным, если в этой ситуации все еще кредит обучения, Это может быть верно, чтобы прыгнуть к себе.
5. Когда вы не понимаете, вы должны понять, иначе очень легко отстать.
Сталкиваясь с чем-то, чего вы не понимаете, вы должны это понять.Независимо от вашего подхода, старайтесь не отставать. Если вы действительно отстаете, вы должны не отставать.Если вы действительно не понимаете, вы должны спросить учителя.Так как деньги собраны, учитель обязан ответить! Если вы не осмеливаетесь спрашивать учителей в учебных заведениях, как вы осмеливаетесь спрашивать коллег на работе?
6. Делайте больше практических занятий.
Даже учебное заведение играет руководящую роль.Достаточно взглянуть на список курсов учебного заведения.Там как минимум более 100 курсов повышения квалификации, а то и более 300 курсов повышения квалификации, и это занимает несколько месяцев (обычно 4 месяца) учиться. За такое короткое время и с таким большим количеством знаний я, должно быть, научил вас основам этих курсов.Если вы хотите иметь глубокое понимание, вам все равно придется учиться и практиковаться самостоятельно. Как я уже говорил выше: учебные заведения — это всего лишь способ начать, а не короткий путь.Чтобы улучшить себя, получить высокие зарплаты и закрепиться в отрасли, вы все равно должны полагаться на себя. Не думайте, что пока вы учитесь в учебном заведении, вы сможете достичь вершины своей жизни.Единственный человек, который может помочь вам достичь вершины, это вы сами, а не учебное заведение!
7. Учимся в ногу со временем.
Возьмем в качестве примера веб-интерфейс. В последние несколько лет технология веб-интерфейса обновлялась очень быстро.Когда я только начинал работать, jquery был королем.Сейчас существуют различные фреймворки, библиотеки, инструменты и цветы, распускающиеся один за другим. Если вы хотите закрепиться в этом бизнесе, вы должны продолжать учиться. Когда дело доходит до обучения, я хотел бы сказать, что одно из предложений состоит в том, чтобы изучить основы (html+css+js), прежде чем изучать фреймворки, библиотеки и инструменты (html+css+js, приложение прилагается с некоторой информацией про html+css+js я только что узнал). Не изучайте фреймворки, библиотеки и т. д. напрямую, тем самым игнорируя основы!
8. Когда вы только начали работать, вас должна волновать не зарплата, а урожай.
Когда вы начинаете работать, есть люди, которые приносят, и никто с двумя совершенно разными концепциями.Если у кого-то есть, вы можете узнать больше вещей быстрее, и вы будете делать много обходных путей, и у вас будет больше, так что просто начните работать. может быть немного ниже, но вы должны обратить внимание на компании или коллег, чтобы вы лучше росли! Не рекомендуется уподобляться тем людям, которые соприкасались с вами (фундамент не тюрьма, а результаты различных опытных, самоокупаемых трудовых стажей).
Это может легко привести к следующим ситуациям:
1. Если это собеседование с техническим персоналом, его легко носить и помогать, и это может быть очень неловко и унизительно.
2. Легко произвести дурное впечатление тщеславия и нечестности.
3. Не способствует собственному поиску работы и росту!
6. Приложение
Ниже приведены некоторые простые рекомендуемые учебные ресурсы.Независимо от вашей ситуации, рекомендуется взглянуть на следующие учебные ресурсы, чтобы понять себя.
Если вы посмотрите на эти ресурсы и почувствуете, что не заинтересованы в обучении, возможно, вы не подходите для контакта с этой отраслью.
Если вы посмотрите на эти ресурсы и почувствуете, что вам интересно учиться и что вы можете учиться и овладевать знаниями, возможно, вам не нужно идти в учебное заведение.
Если вы смотрите на эти ресурсы и чувствуете интерес, но вы изо всех сил пытаетесь учиться, и вы не можете освоить знания в них. Пойти в учебное заведение может быть хорошим выбором, но выбирайте тщательно, потому что на текущем рынке есть много учебных заведений, которые кажутся ненадежными, поэтому каждый должен держать ухо востро и выбирать надежное!
Некоторые ресурсы, на которые я смотрел, когда начинал
HTML+CSS:w3school,учебник для новичков
js:Интеллектуальное общество JavaScript Video_ (1-32) + исходный код,《javascript高级程序设计》
После обучения, при необходимости, можно пройтись по паттернам проектирования js (можно прочитать следующие две книги), а затем изучить эти фреймворки и библиотеки
《JavaScript设计模式》- Чжан Жунмин《JavaScript设计模式与开发实践》- Цзэн Чен
Другие рекомендуемые ресурсы
hmlt+css
Руководство веб-разработчика
Руководство для начинающих по CSS《HTML与css入门经典》《css揭秘》《HTML 5与CSS 3权威指南（第3版）》(Эта книга разделена на два тома, которые рекомендуется прочитать. В первом томе в основном пишется html5, а во втором томе в основном пишется css3)
js
Начало работы с JavaScript(Если у вас нулевой фундамент, может быть немного сложно читать эту запись, но она полезна)《javascript权威指南》(Это предложение является немного базовым, и начать работу с этой книгой немного сложно.)《你不知道的javascript》
Эти ресурсы очень простые. Если вам нужны дополнительные ресурсы, я написал статью ранее, которая может вам помочь--Персональный обмен — обмен интерфейсными веб-ресурсами для обучения. Если нет подходящего, можно поискать ресурсы в сети, и в принципе можно найти то, что подходит именно вам!
Это все, что можно сказать об учебных заведениях. Что касается того, какой путь вы выберете, принимайте решение сами и выбирайте тот путь, который вам больше всего подходит! Однако, какой бы путь вы ни выбрали, если вы хотите чему-то научиться, повысить свой технический уровень и закрепиться в отрасли, самое главное – полагаться на собственный труд! Независимо от вашего опыта или уровня, пока вы занимаетесь веб-интерфейсом или даже ИТ-индустрией, я надеюсь, что каждый сохранит свое желание учиться и идти в ногу со временем! Только так мы сможем закрепиться в отрасли и не вылететь.
7. Резюме
Мое личное мнение об учебных заведениях, наверное, здесь. Насчет того, надежно ли учебное заведение, и рекомендуется ли в нем учиться, я тут много говорить не буду, да и мнения мои тоже нейтральны! Но когда пойдете учиться, не забудьте тщательно все обдумать и выбрать! Наконец, независимо от того, решите ли вы учиться в учебном заведении или нет, если вы хотите глубоко учиться или расти, вы должны усердно учиться самостоятельно, и самое главное - больше практиковаться, чтобы вы могли больше учиться и расти. лучше!
Наконец, если у вас есть разные мнения, вы можете оставить рациональное сообщение под комментариями, и давайте обменяемся мнениями!